很多企業(yè)希望通過深圳SA8000認證來提高公司的社會責任標準，以達到產(chǎn)品出口至國外市場的標準，也提高企業(yè)在市場競爭的優(yōu)勢更有利于企業(yè)的發(fā)展，國內(nèi)專業(yè)的深圳SA8000認證是需要企業(yè)符合很多相關條件并經(jīng)過嚴格審查才能通過，那么對于企業(yè)來說需要達到哪些認證條件呢？
        第一：不得雇傭童工
        深圳SA8000認證明確的指出企業(yè)是不得使用童工，一旦發(fā)現(xiàn)有童工使用的現(xiàn)象企業(yè)將要對其負社會責任保障兒童就學完成，另外童工在危險作業(yè)的環(huán)境下會容易造成各種隱患事故，因此想要通過深圳SA8000認證就不能使用未滿18歲以下的童工。
        第二：工作時間不能超負荷
        很多企業(yè)的工作時間超出了正常的加班與上班時間，使工人工作嚴重超負荷，這也是深圳SA8000認證所不能允許的現(xiàn)象，另外在需要加班的情況下也不能超過標準規(guī)則的時間，并按照法律法規(guī)的要求進行支付加班工資。
        第三：薪酬福利達到標準要求
        深圳SA8000認證在對工人的薪資要求是很嚴格且不能低于當?shù)卣?guī)定的最低工資，而且員工福利政策是否到位，對于各種工傷、醫(yī)療及婚假、年假的福利標準能否達到認證要求，在對企業(yè)進行審查時首先需要查看的就是企業(yè)各職位的薪酬福利是否滿足標準要求，而且所給予的資金能否滿足當?shù)厣钌系男枨螅@些都是最能體現(xiàn)企業(yè)社會責任感的表現(xiàn)。
        第四：環(huán)境衛(wèi)生安全
        工人的生活環(huán)境、工作環(huán)境及住宿環(huán)境要達到深圳SA8000認證的安全標準，且需要適當?shù)呐渲孟榔鞑模以谙浪ㄉ仙钲赟A8000認證有嚴格的要求，生活及住宿環(huán)境衛(wèi)生情況要保證干凈整潔，工作車間沒有異味或損壞身體健康的有害物質(zhì)，要求通風且建有各個安全通道。
        以上就是深圳SA8000認證需具備的基本條件，可見各方面的條件要求是希望企業(yè)與工人之間有一個公平公正雇員關系，更多的是希望企業(yè)能提高自身的社會責任感提升企業(yè)的形象與公信力，當然想要順利通過認證可通過選擇有保障的深圳SA8000認證，可以在各方面條件上輔助幫助企業(yè)達到各方面驗廠審查的標準。

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